(不符合) 小於6段 & 小於700字 (段落: 1/ 字數: 114)

那一天成為布魯門菲德的生涯轉捩點。過去他把職涯與自身以及自己重視的價值觀、理想與原則區分開來,從那天起,他要改變這一點。他相信自己應該要為社會做出貢獻,也知道當時的工作並不符合他的志向。他打定主意要改變,要將使命與工作結合為一。

(不符合) 小於6段 & 小於700字 (段落: 2/ 字數: 422)

改變心態之後,他接到傑夫.漢默巴赫(Jeff Hammerbacher)的電話。漢默巴赫是矽谷一家新創公司的營運長,公司擁有八百萬名學生用戶。他說動布魯門菲德搭機飛往加州,與公司同仁會談。布魯門菲德談到他希望能為社會做出貢獻,公司執行長向他保證,他們將會改變人類溝通的方式,跨越文化、政治歧異與國家領土的界線,真正讓全世界結合為一體。布魯門菲德覺得這位執行長馬克.祖克伯(Mark Zuckerberg)若不是精神失常,就是高瞻遠矚。他告訴我:「我知道無論我是否加入,祖克伯都會順利創立公司。我和設計團隊見面之後,對他們佩服得五體投地。從視覺層面到技術層面,每一位設計師都是才華洋溢到極點。」因此布魯門菲德決定加入。

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