
音樂對員工與團隊創造的價值,遠超出你的想像。
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研究顯示,零售場所的音樂能夠為購物經驗加值:顧客心情更好、更投入、購物機率也更高。但比較少人研究音樂對員工的影響。
在我與同事閻巨博(Jubo Yan,音譯)、布萊恩.汪辛克(Brian Wansink)與威廉.舒茲(William Schulze)所做的兩項實驗中(研究刊於最新一期《組織行為期刊》〔Journal of Organizational Behavior〕),我們發現員工在團體情境下工作時,如果聽快樂的音樂,會比較有合作精神,比較不自私自利。
先前曾有研究調查節奏和同步性的影響,本研究結果也不謀而合。舉例來說,南加大的史考特.威爾特姆斯(Scott Wiltermuth)與史丹佛商學研究所的奇普.希斯(Chip Heath)就指出,人類如果一起合唱,或是以同樣的速度一起散步,之後合作的可能性也會提升。
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