(不符合) 小於6段 & 小於700字 (段落: 1/ 字數: 273)

近來,健康照護領域的每一家業者都在追求創新,以求蓬勃發展,因為在現在這個時代裡,針對醫療品質、成本和(最終)真正以病人為中心的醫療責任,全都日益加重。那些仍沿用既有做事方式的業者,通常會長期感到焦慮:他們不斷聽到有人說,創新對於這項轉變極為重要,但他們認為在自家組織裡難以實施或不可能進行創新(這個看法常是正確的),而且他們不確定該從哪裡開始推動。他們擔心自己的市場被亞馬遜(Amazon)和沃爾瑪(Walmart)搶走(這兩家是健康照護業的新手,但在創新方面是老手),以及被其他不受既有做事方式所束縛的其他新業者攻占市場,因而加重了他們的焦慮。

(不符合) 小於6段 & 小於700字 (段落: 2/ 字數: 307)

以下四項觀察,可能有助於揭開創新過程的神秘面紗,並確保真正做到創新。

1. 發明不是創新

(不符合) 小於6段 & 小於700字 (段落: 3/ 字數: 481)

許多組織將創新定義為:新穎的技術、流程和商業模式。他們可能將人工智慧、及時(just-in-time)供應鏈或比特幣視為創新。更準確的說法是,這些...

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