插畫／馬克．史密斯（Mark Smith）
根據調查，高達86％的利害關係人，認為企業領導人有責任處理社會問題。近幾年，各大企業積極於CSR作為，然而有些社會問題過於龐大，不是單一企業可以解決的。這時候，有能力的組織領導人相互組成聯盟，即可發揮一加一大於二的效果！
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如果詢問企業執行長何以夜不成眠，你會發現他們擔心的，遠不只是如何領先競爭對手的問題而已。他們愈來愈擔心系統本身面臨的巨大挑戰，以及他們能夠如何協助解決這些問題。這是因為企業領導人很清楚人們的期望：極高比率的利害關係人認為，企業高階主管必須帶頭處理社會問題〔2021年愛德曼公關公司（Edelman）的「全球信任度調查」（Trust Barometer）顯示，持這種態度的受訪者比率達86％〕。
