就在技術世界最需要投入社會的時候，它卻在自我隔離。
改編自戴夫．艾格斯（Dave Eggers）2013年小說的新片《直播風暴》（The Circle）中，一名年輕女子加入了類似Google的公司，對公司內無處不在的福利設施、才華橫溢的員工，以及統一並簡化人們網路生活的使命，大為驚嘆。然而，我們很快就意識到「直播風暴」對外在世界的影響並不良善：它的領導人敦促員工直播他們生活的點點滴滴，沒有照做的人突然發現自己受到監視、批判，有時甚至被憤怒的暴民追趕。
這本書讓科技界一些人很困擾，書中描述製造技術者（想要「重塑我們世界」者）和其餘人等（體驗到世界改變而覺得受威脅者）之間的鴻溝。艾格斯為該書做的研究極少，但在出版四年後，書中的故事奇特地彷彿有先見之明。的確，今年出版的一些非小說作品，也在探索這個日益形成問題的鴻溝。
在《新貴企業》（The Upstarts）中，記者布萊德．史東（Brad Stone）披露了科技界寵兒Airbnb和優步（Uber）的歷史，讓我們瞥見非科技人鮮少看見的世界。我們看到Airbnb員工在辦公室打乒乓球，有空檔做瑜伽，並聚集進行踢球比賽，他們支持執行長布萊恩．切斯基（Brian Chesky）把人們拉攏在一起的願景。辦公
這本書讓科技界一些人很困擾，書中描述製造技術者（想要「重塑我們世界」者）和其餘人等（體驗到世界改變而覺得受威脅者）之間的鴻溝。艾格斯為該書做的研究極少，但在出版四年後，書中的故事奇特地彷彿有先見之明。的確，今年出版的一些非小說作品，也在探索這個日益形成問題的鴻溝。
在《新貴企業》（The Upstarts）中，記者布萊德．史東（Brad Stone）披露了科技界寵兒Airbnb和優步（Uber）的歷史，讓我們瞥見非科技人鮮少看見的世界。我們看到Airbnb員工在辦公室打乒乓球，有空檔做瑜伽，並聚集進行踢球比賽，他們支持執行長布萊恩．切斯基（Brian Chesky）把人們拉攏在一起的願景。辦公
