
插畫/萊恩.加西亞(Ryan Garcia)
傳統的銷售流程通常這樣展開:供應商為產品尋找顧客,然後說服顧客埋單。這樣的單向關係,無法釋放更龐大的隱藏價值。比起向顧客銷售既有產品,不如與顧客攜手合作,共同發掘潛藏的利益,並讓彼此的關係更加長久且穩固。該怎麼做到這一點?本文提出「三重契合畫布」,診斷你與顧客的關係。
(不符合) 小於6段 & 小於700字 (段落: 1/ 字數: 146)
2007年,豪華無線音響系統製造商搜諾思(Sonos),與百思買(Best Buy)達成協議,在百思買全美的六百多個零售據點,銷售搜諾思的產品。搜諾思將以多區域的現場互動展示,成為百思買門市的焦點。百思買這麼做所得到的回報是,能夠銷售世界上最受好評的新音響系統。這項協議為兩家企業創造了雙贏。
(不符合) 小於6段 & 小於700字 (段落: 2/ 字數: 331)但十年後,隨著獲利率下滑,雙方關係開始緊張:百思買不滿搜諾思在最後一刻調整促銷內容、定價議題,以及百思買認為雙方策略不一致;搜諾思則擔心百思買的關鍵員工離職,以及這個問題對雙方合作關係的影響。2018年,在美國明尼蘇達州的明尼雅波利斯市,一間沒有窗戶的狹窄會議室裡,一位百思買的高階主管向搜諾斯團隊下達最後通牒:為彼此的合作提出更好的條件,否則就沒有充分的理由繼續開會。
(不符合) 小於6段 & 小於700字 (段落: 3/ 字數: 554)在那次會議中,這兩家公司用來建立交流架構時所用的工具,是我在擔任銷售從業人員、研究員和顧問的二十年間所開發出來的。這...
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Q.
什麼是數位轉型的真實意義?
Q.
你是否已盤點組織數字化、數位化與數位轉型的目標與能耐。
Q.
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Q.
如何培養組織與時俱進的頂尖員工?
Q.
如何擬定組織的數位轉型策略?
Q.
如何讓組織數位轉型策略落地?
Q.
如何制定推動「分析成性,公私兩利」組織文化的戰術?
Q.
什麼是「轉識成智」?如何協助組織轉識成智進而推動智慧決策?





