「新領」人才崛起中

取得學士學位可以擴展一個人的心智，開闊視野，並提供一條途徑通往令人滿意的高薪職涯。可是沒有完成四年大學學業的人，少了文科學士或理科學士文憑，便構成一道障礙。數百萬人被排除在前景看好的就業機會之外，因為太多公司一開始就設定要聘雇有四年制大學學歷的員工，即使是不需要這種教育水準也能勝任的職位，也如此要求。這個趨勢始於幾十年前，但在經濟大衰退（Great Recession）期間飆升：艾莉希亞．薩瑟．莫德斯提諾（Alicia Sasser Modestino）、丹尼爾．索哈杰（Daniel Shoag）、約書亞．貝蘭斯（Joshua Ballance）的研究指出，從2007年到2010年，要求至少具有學士學位的求才啟事增加了10％。隨著經濟復甦，這個數字略微下降，卻仍有許多工作不考慮技能和才幹都勝任，但沒有大學文憑的人。