請聽,哈佛管理學!
每週更新,由執行長楊瑪利(Mary)領軍,將《哈佛商業評論》內容用深入淺出的方式「說」給你聽。不管是職場新手還是企業領導者,你會發現管理學沒有這麼難!
職場權力拉鋸戰!主管請放下你的繩索
【#117-4】控制慾強、愛挑毛病、咄咄逼人...你自己或是你的主管有以上這些症狀嗎?記住:這可能是「缺乏信心」惹的禍!  
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2023/12/19
「社會認同」是隱藏的流行病?別讓他人牽著你的鼻子走!
【#117-3】你,在意他人的眼光嗎?  
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2023/12/18
主管如何有效「談心」?運用這套心理急救術,讓員工告別情緒泥沼
【#117-2】下屬表現不佳,不見得是因為能力不足,更多時候可能是情緒和心態的問題。
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2023/12/17
員工被情緒困住了怎麼辦?改善工作場所心理健康,別忽略這一點
【#117-1】弗洛伊德曾說:「未被表達的情緒永遠都不會消失。它們只是被活埋了,有朝一日會以更醜惡的方式爆發出來。」  
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2023/12/16
陳亮恭:迎接超高齡化時代!擁抱數位科技,創造全新就醫體驗
【#116-5】本集來賓:關渡醫院院長 陳亮恭  
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2023/12/15
航向轉型新趨勢!數位時代下,五大策略引領企業著手變革
【#116-4】數位轉型勢頭正夯,企業該如何在這股新趨勢下走得長遠?  
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2023/12/14
數位浪潮下,刻不容緩!百年好萊塢影視如何殺出層層重圍?
【#116-3】數位浪潮下,Youtube、Netflix、Amazon等如雨後春筍般湧現,在人人都能製作影音內容的時代下,為何好萊塢的六大影視巨頭仍能屹立不搖?  
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2023/12/13
坐而言不如起而行!引領新時代潮流,一窺企業數位轉型變革
【#116-2】隨著ChatGPT的風潮席捲全球,許多企業面臨著數位轉型的挑戰。面對科技的快速演變,各大產業究竟該如何應對進退?  
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2023/12/12
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