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將人人都能應用的哈佛知識觀點,從文字轉化成聲音,讓您隨身帶著走。
Episode
0581
員工被情緒困住了怎麼辦?改善工作場所心理健康,別忽略這一點
【#117-1】弗洛伊德曾說:「未被表達的情緒永遠都不會消失。它們只是被活埋了,有朝一日會以更醜惡的方式爆發出來。」  
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2023/12/16
Episode
0580
陳亮恭:迎接超高齡化時代!擁抱數位科技,創造全新就醫體驗
【#116-5】本集來賓:關渡醫院院長 陳亮恭  
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2023/12/15
Episode
0579
航向轉型新趨勢!數位時代下,五大策略引領企業著手變革
【#116-4】數位轉型勢頭正夯,企業該如何在這股新趨勢下走得長遠?  
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2023/12/14
Episode
0578
數位浪潮下,刻不容緩!百年好萊塢影視如何殺出層層重圍?
【#116-3】數位浪潮下,Youtube、Netflix、Amazon等如雨後春筍般湧現,在人人都能製作影音內容的時代下,為何好萊塢的六大影視巨頭仍能屹立不搖?  
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2023/12/13
Episode
0577
坐而言不如起而行!引領新時代潮流,一窺企業數位轉型變革
【#116-2】隨著ChatGPT的風潮席捲全球,許多企業面臨著數位轉型的挑戰。面對科技的快速演變,各大產業究竟該如何應對進退?  
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2023/12/12
Episode
0576
公司要轉型,員工卻抗拒改變?轉型的重點你可能搞錯了...
【#116-1】甲骨文執行長曾說:「轉型的真正重點不在於科技,而在於社會學。」也就是改變的前提,是心態和行為必須先改變。  
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2023/12/11
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