
就在技術世界最需要投入社會的時候,它卻在自我隔離。
改編自戴夫.艾格斯(Dave Eggers)2013年小說的新片《直播風暴》(The Circle)中,一名年輕女子加入了類似Google的公司,對公司內無處不在的福利設施、才華橫溢的員工,以及統一並簡化人們網路生活的使命,大為驚嘆。然而,我們很快就意識到「直播風暴」對外在世界的影響並不良善:它的領導人敦促員工直播他們生活的點點滴滴,沒有照做的人突然發現自己受到監視、批判,有時甚至被憤怒的暴民追趕。
這本書讓科技界一些人很困擾,書中描述製造技術者(想要「重塑我們世界」者)和其餘人等(體驗到世界改變而覺得受威脅者)之間的鴻溝。艾格斯為該書做的研究極少,但在出版四年後,書中的故事奇特地彷彿有先見之明。的確,今年出版的一些非小說作品,也在探索這個日益形成問題的鴻溝。
在《新貴企業》(The Upstarts)中,記者布萊德.史東(Brad Stone)披露了科技界寵兒Airbnb和優步(Uber)的歷史,讓我們瞥見非科技人鮮少看見的世界。我們看到Airbnb員工在辦公室打乒乓球,有空檔做瑜伽,並聚集進行踢球比賽,他們支持執行長布萊恩.切斯基(Brian Chesky)把人們拉攏在一起的願景。辦公
這本書讓科技界一些人很困擾,書中描述製造技術者(想要「重塑我們世界」者)和其餘人等(體驗到世界改變而覺得受威脅者)之間的鴻溝。艾格斯為該書做的研究極少,但在出版四年後,書中的故事奇特地彷彿有先見之明。的確,今年出版的一些非小說作品,也在探索這個日益形成問題的鴻溝。
在《新貴企業》(The Upstarts)中,記者布萊德.史東(Brad Stone)披露了科技界寵兒Airbnb和優步(Uber)的歷史,讓我們瞥見非科技人鮮少看見的世界。我們看到Airbnb員工在辦公室打乒乓球,有空檔做瑜伽,並聚集進行踢球比賽,他們支持執行長布萊恩.切斯基(Brian Chesky)把人們拉攏在一起的願景。辦公
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Q.
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Q.
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Q.
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Q.
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Q.
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