【#151-3】常常因為好奇心過於旺盛而分心,拖累到自己的工作進度?
用批發的角度做事,用零售的角度做人。(本集來賓:知名作家 王文華)
商業和藝術,許多人不會把它們聯想在一起,但本文介紹的幾本書和電視節目,都透露出一個訊息:藝術家必須做苦功,才能有精湛的技藝,而且他們獲得的會是成就,而不是單純的成果。這些都可以帶給企業領導人不小的啟發。
埃爾南.迪亞茲(Hernan Diaz)在那本獲得2023年普立茲獎(Pulitzer Prize)的小說《信任》(Trust)中,對20世紀初的美國資本主義提出4個互相對比的觀點──這種處理方式令現代讀者深感共鳴。這位在阿根廷出生、瑞典長大、現居美國的作者表示,他喜歡實驗不同的敘事聲音,並且「搞亂」美國的神話。他長期擔任教授和學術編輯,44歲出版第一部小說《在遠方》(In the Distance),並入圍普立茲獎。《信任》是他的第二部小說。
各個產業面臨愈來愈高的急迫性與不確定性,加上生成式AI的問世,現在重要的不再是答案,而是問題。領導人如何問出聰明的問題,是企業決勝的關鍵。本文介紹5種重要的問題類型。
許多企業都在推動轉型,但往往成果不如預期。貝恩策略顧問公司合夥人研究了300家企業轉型成功與失敗的案例,提出一套整合6大關鍵實務的策略。企業只要採用其中3項以上,就可以提高轉型成功的機會。
【#137-4】生成式AI普及的時代,公司或企業團隊可以如何跟AI合作呢?