【#70-3】新冠疫情的肆虐不光是影響了全球的生活，也改變了今日大眾對於工作的定義，人們不再只是追求高薪，也開始注重工作對社會能有什麼貢獻，或自己能在之中找到哪些價值。  

【#70-2】每間公司的品牌定位不盡相同，但我們依然能透過「企業品牌識別矩陣」，檢視並改善你的企業品牌。  

【#69-5】本集來賓：聯強國際集團總裁兼執行長 杜書伍  

【#69-4】能在競爭激烈的市場中存活並壯大的公司，不一定最強大或最聰明，而是可以因應變化不斷的環境，迅速地回應與調整。  

【#69-3】企業如果想要跨足國際，最大的考驗之一，包含了如何在保有品牌特色同時，依然能發揮規模經濟，擴及到更多地區及國家。  

【#69-2】「推動正向改變，讓人們能夠躍升」，是馬亨達集團現代的座右銘，也是馬亨達集團從幾十年前，就在企業內部推動的指導原則。  

【#69-1】大多數人都是以「向前展望」的思維，來思考個人或企業的未來發展。  

【#68-5】零錯誤（Error-Free）創辦人 邱強