法蘭克．塞斯佩德斯 Frank V. Cespedes | 哈佛商業評論・與世界一流管理接軌

提佛頓媒體已經投入大量時間和金錢，實施高階主管培訓計畫，並推動接班流程。但取得的成果，與花費的成本完全不成比例。甚至，納入接班梯隊的準接班人，都一一離開公司。董事會的接班計畫，究竟出了什麼問題？

2018/01/26

好讓銷售代表快速調整行為。

2017/10/01

2016/11/01

2016/08/10

富西勒科技公司的成長策略遇上難關，不僅失去了大客戶，銷售成績也提升不起來，不只如此，銷售部門的領導人又即將離職，整個銷售團隊因而陣腳大亂。在這個關鍵時刻，如果讓一個作風強悍的外來者接任，他能扭轉局面嗎？

2016/07/01

2015/08/27

2015/07/07

該怎麼做，才能把高階主管的偉大計畫，與銷售人員面對的現場實況連結起來？

2014/10/01